档案雇用记录错误怎么办

发现档案雇用记录错误，应及时修改重报。依据《档案管理规定》，错误信息需更正以确保数据准确性，否则可能影响个人权益，如社保缴纳、工龄计算等。
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档案雇用记录错误需更正。操作如下：1. 进入就业登记管理，终止错误记录；2. 勾选错误数据，选择终止原因；3. 批量终止后，上报修改；4. 进入信息申报，新增并修改员工数据；5. 确认无误后提交，确保信息准确。
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处理档案雇用记录错误，常见方式为修改重报。根据错误类型，选择相应操作步骤进行更正，如终止原错误记录，重新申报正确信息。