单位不同意我延迟退休,有哪些解决途径?

单位不同意延迟退休,你可申请仲裁或诉讼。法律依据为《劳动合同法》等,单位无权单方面拒绝。若不处理,可能导致你无法延迟退休,影响个人权益。
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法律上,单位不同意延迟退休,常见处理方式是先与单位协商,协商不成可申请劳动仲裁或提起诉讼。选择方式时,应考虑效率与成本,优先协商。
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单位不同意延迟退休:-若单位态度坚决,你可准备相关证据,直接申请劳动仲裁。-若希望继续工作,可考虑与单位协商,达成一致后签订协议。-若单位不同意且不愿协商,可向法院提起诉讼,要求法院判决。

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