公司开除我后需要支付赔偿吗，我在公司开车8年

公司开除后是否需支付赔偿，需视具体情况而定。依据《劳动合同法》，若您存在严重失职等行为，公司可无需赔偿。但若公司无故解雇，您有权要求赔偿。不及时处理可能导致您的合法权益受损，如失去应有的经济补偿。
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处理此类问题，常见方式有协商、调解、仲裁和诉讼。若双方能友好协商，则最为简便；协商不成，可寻求调解；仍无法解决，可向劳动仲裁委申请仲裁；最后可考虑提起诉讼。选择方式时，应根据自身情况和证据充分性来决定。
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被开除后赔偿需分情况。操作如下：首先，确认公司开除理由是否合法；其次，若合法且无赔偿，则接受；若不合法或应赔偿，先与公司协商；协商无果，申请劳动仲裁或提起诉讼，并准备相关证据，如劳动合同、工作记录等，以维护自身权益。